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劳动仲裁上诉准备材料怎么写

发布时间:2025-12-05 | 作者:吴亮律师 15555555523(微信同号)
仲裁后诉讼材料怎么写?核心材料包括起诉状、仲裁相关文件及证据材料,准备时需围绕诉讼请求和事实理由展开。
1. 原告起诉状:需写明原被告基本信息(个人:姓名、性别等及联系方式;法人/组织:名称、住所、法定代表人等),明确诉讼请求、事实理由,列出证据及来源、证人信息。
2. 证据材料:必备仲裁协议、裁决书;合同、交易记录、转账凭证等支撑事实;个人身份证复印件、法人/组织营业执照副本及法定代表人身份证明等。
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仲裁后诉讼准备材料,需避免这些错误操作,否则影响效果:
1. 起诉状内容不全:遗漏原被告信息、诉求不明或事实理由不清,法院可能不予受理或审理受阻,因其需完整信息了解案情。
2. 证据不充分或无关:仅提供部分证据、关键证据缺失或提交无关材料,主张缺乏支撑,诉讼请求难获支持,证据是事实证明核心。
3. 未按被告人数准备起诉状副本:法律要求起诉需按被告人数提交副本,否则法院可能要求补充,延误进程。
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仲裁后诉讼材料撰写,还需注意特殊情形:
1. 新证据出现:若发现对案件有重要影响的新证据,需补充到证据清单,并在起诉状事实与理由中相应调整,法院会审查新证据作为事实认定依据。
2. 对方承认部分事实:诉讼前/中对方承认的事实,可简化起诉状事实与理由(简要提及承认部分,重点争议部分),证据准备也可简化承认事实相关材料,但关键证据仍需准备。
3. 仲裁裁决被撤销/不予执行:此时需重新确定诉讼请求,按新诉求全面梳理、补充证据材料,原仲裁裁决失效,诉讼回到初始争议解决阶段。
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仲裁后诉讼材料撰写有明确法律依据,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条规定:“起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。”第一百二十四条规定:“起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;(二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息;(三)诉讼请求和所根据的事实与理由;(四)证据和证据来源,证人姓名和住所。”仲裁后诉讼需按上述法律撰写起诉状、准备证据,确保内容完整、形式合法,符合法院受理要求,保障诉讼顺利进行。

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